Ofertas de Empleo

Analista de remuneración Variable

Retail

Analista

Vacantes: 1

Publicado: 02/09/2019

Finaliza: 01/11/2019

Ripley se encuentra en búsqueda de un Analista de remuneración Variable para su gerencia de Personas

Misión:

responsable de la ejecución del proceso de cálculo y determinación, remuneraciones variables para su procesamiento en nomina de todas empresas de holding Ripley, participar en el proceso de cálculo de remuneraciones variables,participación de los procesos de cierre validando la consistencia ,realizando los análisis correspondientes, manteniendo alto estándar de servicio y velando por la mejora continua de los procesos asociados.

Requisitos:

Conocimiento avanzado de Excel, Word y de preferencia haber trabajado con un E.R.P.
(SAP).
Formación profesional: Ingeniería en Recursos Humanos, Auditoría, Ingeniería Comercial (deseable).

Como empresa estamos comprometidos e interesados en integrar personas en situación de discapacidad, en caso de que necesites alguna adecuación para la entrevista, favor indícalo en la última pregunta*.


¡Te invitamos a postular a una de las mejores empresas para trabajar!

Admite solicitudes de personas con discapacidad

Detalle Oferta:

Área de desempeño:
Recursos Humanos
Región:
Metropolitana de Santiago
Comuna:
Santiago
Lugar de Trabajo:
Santiago Centro
Duración Contrato:
Plazo Fijo (2) - Indefinido
Jornada
Jornada Completa

Requisitos

Requisitos Minimos:
Requisitos:

Conocimiento avanzado de Excel, Word y de preferencia haber trabajado con un E.R.P.(SAP).
Profesional universitario. Deseable Ingeniero en Recursos Humanos, Contador Auditor, Ingeniero Comercial.
Experiencia Mínima:
Más de 1 año
Estudios mínimos:
Técnico profesional superior
Situación Académica:
Graduado
Dominio Computacional:
Nivel usuario
Carrera:
Tipos de discapacidad:

Preguntas

Pregunta 1:
Comente su motivación por el cargo.
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 2:
Comente su experiencia asociada al cargo y funciones desempeñadas.
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 3:
Cual es su nivel de conocimiento en E.R.P.
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 4:
Indique su título y/o cursos de especialización.
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 5:
Señale pretensiones de renta líquidas./ *En caso de necesitar adecuación y/o requerimiento especial para la entrevista, indícalo aquí.
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.